развернуть
143301, Московская обл., г. Наро-Фоминск, Кубинское шоссе, д. 6
Тел.: (49634)4-38-21.
nfgvs.mo@sudrf.ru
Тел.: (49634)4-38-21.
nfgvs.mo@sudrf.ru
.График работы суда | |
Понедельник | 09.00-18.00 |
Вторник | 09.00-18.00 |
Среда | 09.00-18.00 |
Четверг | 09.00-18.00 |
Пятница | 09.00-16.45 |
Суббота, Воскресенье - выходные | |
| Скорректировано Положение о порядке прохождения военной службы | версия для печати |
| Указом Президента Российской Федерации № 569 внесены изменения в Положение о порядке прохождения военной службы. Поправки затрагивают несколько самостоятельных институтов: исчисление срока военной службы, присвоение воинских званий, предоставление отпусков и порядок увольнения с военной службы. Наиболее значимое для практики военных судов изменение касается исчисления срока военной службы. Уточнено, что в период военной службы не засчитывается время самовольного оставления воинской части или места службы продолжительностью свыше двух суток, а равно время отсутствия на службе без уважительных причин соответствующей продолжительности. Положение распространяется как на военнослужащих, проходящих службу по призыву, так и на проходящих службу по контракту. Юридическая конструкция здесь требует точного разграничения. Норма не устанавливает и не изменяет оснований уголовной ответственности: состав самовольного оставления части определяется исключительно уголовным законом, и пороговые значения продолжительности отсутствия, предусмотренные соответствующей статьей, остаются прежними. Изменение относится к сфере административно-правового регулирования прохождения службы и влияет на исчисление выслуги, срока контракта и связанных с ними прав. Смешение этих двух плоскостей — типичная ошибка при подготовке материалов командованием, когда факт незачета периода в срок службы преподносится как самостоятельное правовое последствие привлечения к ответственности. Для судебной практики это означает появление новой категории административных споров. Военнослужащий, не согласный с исключением определенного периода из срока службы, вправе оспорить соответствующее решение командования в порядке административного судопроизводства. Предметом проверки становятся факт отсутствия, его продолжительность, а также наличие или отсутствие уважительных причин. Последний элемент наиболее спорен: перечень уважительных причин нормативно не закреплен исчерпывающим образом, и их оценка производится судом с учетом конкретных обстоятельств, включая состояние здоровья, обстоятельства семейного характера и объективную невозможность своевременного прибытия. Изменения в части присвоения воинских званий и предоставления отпусков носят преимущественно уточняющий характер, однако имеют значение при рассмотрении споров о нарушении сроков. Корректировка порядка увольнения с военной службы затрагивает последовательность действий должностных лиц и перечень документов, подлежащих оформлению до издания приказа. Учитывая, что дела об оспаривании бездействия командования по вопросам увольнения составляют существенную долю административных исков, поступающих в гарнизонные суды, несоблюдение уточненной процедуры становится самостоятельным основанием для удовлетворения требований. Обращается внимание на необходимость применения редакции Положения, действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений. Документ вступил в силу со дня подписания и обратной силы не имеет, вследствие чего к правоотношениям, возникшим ранее, подлежит применению прежняя редакция. Ошибка в определении применимой редакции относится к числу наиболее распространенных причин отмены судебных актов вышестоящими инстанциями и требует особого внимания при подготовке дел к рассмотрению. | |
.График работы суда | |
Понедельник | 09.00-18.00 |
Вторник | 09.00-18.00 |
Среда | 09.00-18.00 |
Четверг | 09.00-18.00 |
Пятница | 09.00-16.45 |
Суббота, Воскресенье - выходные | |